TECHNICO-COMMERCIAL GRANDS COMPTES (H/F)

  • CDI
  • Paris
  • entre 36 et 40 k€

Présentation de la société

Mutuelle Mieux Être est une mutuelle à taille humaine, intervenant en protection sociale complémentaire en individuel et collectif, en direct ou via le courtage, dont la gestion en assurance santé et prévoyance est entièrement déléguée. Notre entreprise, porteuse des valeurs mutualistes et guidée par des principes de solidarité et d’utilité sociale, est issue de l'Economie Sociale et Solidaire. Elle est engagée et responsable socialement.

Rémunération et environnement de travail :

• 27 jours de congés payés,

• 36h40 par semaine + 12 JRTT par an,

• 2 jours de télétravail fixes par semaine, ou un jour flexible par semaine + 40 jours volants par an (dès 6 mois d’ancienneté, délai pouvant être réduit selon contraintes).

• Rémunération fixe versée sur 12 mois + rémunération variable sur objectifs,

• Accord d’intéressement, prime de participation à la valeur ajoutée,

• Participation de l'employeur à hauteur de 80,80 % pour la mutuelle,

• Espace restauration / terrasse au siège + ticket restaurant d'un montant de 11,92 € par jour travaillé pris en charge à hauteur de 60 % par l'employeur,

• Prise en charge de l'abonnement de transport à hauteur de 50%. Pour les mobilités douces, forfait mensuel d'un montant de 34,5€.

• Loisirs et social : Catalogue vacances PRO BTP, possibilité de prêts à taux avantageux, APAS BTP (santé, loisirs, vacances et social).

• Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Détail du poste

Intégré(e) au sein de la Direction générale et rattaché(e) au responsable du service grands comptes, le/la technico-commercial(e) affecté(e) aux grands comptes contribue à l’activité commerciale et technique de ce portefeuille et prend en charge toute sollicitation commerciale et technique dans cette optique.

Il/elle assure le suivi des saisies et tarifications techniques réalisées pour le compte des grands comptes et en contrôle les réponses. Il/elle assure la mise en gestion des nouveaux contrats, des avenants conformes aux engagements, le traitement des réclamations et des demandes spécifiques (fonds social), conformément à la politique interne de la Mutuelle Mieux-Être en matière de délégation de gestion.

Développement commercial

• Participer aux réponses aux appels d’offres du marché, en collaboration avec les services techniques internes, le marketing et le service juridique ;

• Procéder à l’élaboration technique des dossiers (CRM, POP, fiches de saisie, fiche de dérogation) ;

• Participer au quotidien à l’animation de la relation avec les collaborateurs des cabinets de courtage qui lui sont confiés, afin de les inciter et les motiver dans la recherche de développement commercial ;

• Élaborer, en collaboration avec le responsable grands comptes, des propositions « sur mesure » ou « standards » ;

• Traiter, le cas échéant, en lien avec les autres responsables de la Direction Développement et Marketing (DDM), les demandes d’études sur les dossiers relevant de la responsabilité grands comptes ;

• Organiser et participer à des rendez-vous, des événements ou des webinaires.

Souscription/Administration commerciale

• Centraliser et archiver l’ensemble des pièces contractuelles et précontractuelles dans les outils et sur le serveur sécurisé grands comptes ;

• Le cas échéant, et en relation avec les services concernés (juridique, technique…) ainsi qu’avec le responsable grands comptes, proposer des rédactions de modifications de CP/CG et/ou un formalisme de restitution des grilles de garanties, soumis à validation par le service souscription de la Direction des Opérations et de la Qualité de Service (DOQS) ;

• Coordonner en interne la mise en place des nouvelles affaires, notamment en lien étroit avec la DOQS pour le paramétrage et la mise en gestion auprès des délégataires ;

• Assurer le suivi administratif et de gestion des dossiers grands comptes.



Fidélisation



• Soutenir l’activité du service grands comptes dans une logique de fidélisation du portefeuille (disponibilité auprès des courtiers, recherche de solutions rapides, mise à jour régulière du CRM) ;

• Participer activement au suivi technique des comptes et vérifier la fiabilité des données auprès des différents services concernés ;

• Porter un regard critique et formuler une analyse technique sur l’évolution des comptes, notamment à travers l’étude de la rentabilité du portefeuille ;

• Formaliser et éditer les comptes de résultats des entreprises grands comptes ;

• En collaboration avec le responsable grands comptes, assurer le suivi du fonds social spécifique mis en place auprès des entreprises grands comptes.

Profil, Expérience, Formation

Idéalement issu(e) d'une formation de niveau Bac +2 (DEUG, BTS, DUT, DEUST) dans la spécialité de la nomenclature 313 : finance, banque, assurance, et/ou doté(e) d’une expérience significative sur un poste équivalent, vous connaissez :

• Les usages de l’assurance et l’argumentation commerciale ;

• Les assurances de personnes (individuelles et collectives) ;

• L’environnement juridique et fiscal du marché de la protection sociale ;

• Les outils bureautiques, notamment Word et Excel, ainsi que le CRM Microsoft Dynamics.


En tant que technico-commercial grands comptes vous disposez d’une solide capacité d’organisation et êtes reconnu(e) pour votre rigueur. Vous faites preuve d’une intelligence commerciale avérée (détection des besoins, diplomatie, capacités de synthèse, force de proposition…) et d’un excellent relationnel. Vous êtes orienté(e) client et êtes à l’aise avec les chiffres.
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